Zespół Content Marketingu firmy EACTIVE poszukuje osoby na stanowisko:
Junior Content Marketing Specialist/
Content Marketing Specialist
Miejsce pracy: dowolnie – siedzibę mamy we Wrocławiu, ale możesz pracować zdalnie skąd tylko chcesz
Potrafisz przeprowadzić skuteczny research, lubisz pisać, posiadasz wiedzę z zakresu SEO content marketingu, a do tego jesteś kreatywny i lubisz ciekawe wyzwania – to stanowisko czeka właśnie na Ciebie.
Dołącz do naszego Zespołu, w którym #wiemyjak już dziś!
Na tym stanowisku będziesz odpowiedzialny za:
- planowanie i realizację planów oraz strategii content marketingowych;
- research tematów i słów kluczowych, tworzenie wytycznych optymalizacyjnych do tekstów, projektowanie treści i czuwanie nad procesem ich powstawania (poprzez współpracę z copywriterami zewnętrznymi i specjalistami z innych działów wewnątrz firmy);
- analizę trendów na rynku i konkurencji dla kreowania nowych pomysłów;
- analizę efektywności realizowanych działań;
Oczekiwania:
- co najmniej 6-miesięczne doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku (mile widziane doświadczenie agencyjne);
- znajomość branży i zagadnień związanych z content marketingiem oraz SEO;
- umiejętność redagowania treści oraz wyciągania wniosków z danych analitycznych;
- doskonała znajomość języka polskiego – zasady pisowni, interpunkcji, ortografii;
- kreatywność i pomysłowość, otwartość, nieszablonowe podejście do działań;
Dodatkowym atutem będzie:
- znajomość i umiejętność obsługi WordPressa i/lub innych CMS oraz narzędzi wspierających SEO;
- doświadczenie copywriterskie w tworzeniu treści na podstawie wytycznych SEO;
- doświadczenie w obsłudze klienta;
Narzędzia, na których będziesz pracować:
- Senuto, Semstorm, SurferSEO;
- Google Keyword Planner, Google Analytics, Google Search Console;
- Ahrefs, Asana;
Wynagrodzenie:
2200 – 3000 zł netto
Praca w EACTIVE, bo:
#wiemyjak ważna jest DOBRA ATMOSFERA W PRACY, dlatego:
- kładziemy nacisk w naszym Zespole na dobrą komunikację i przyjazne relacje;
- mamy elastyczne godziny pracy, abyś mógł decydować kiedy pracujesz;
- nie mamy dress code’u;
- po 6 miesiącach pracy w piątki pracujemy 2 godziny krócej (w końcu to początek weekendu, czas na więcej czasu dla siebie);
- organizujemy integracje, spotkania, konkursy;
- stawiamy na komunikację;
#wiemyjak WAŻNY JEST ROZWÓJ, dlatego:
- szkolimy się i rozwijamy, uczestniczymy w różnych konferencjach;
- finansujemy lub dofinansowujemy nasz udział w szkoleniach zewnętrznych;
- wzajemnie wspieramy się w dążeniu do wyznaczonych celów oraz dzielimy się zdobytą wiedzą;
- oferujemy dużą samodzielność w działaniu, abyś mógł pracować tak, jak lubisz;
#wiemyjak DOCENIAĆ SWOICH PRACOWNIKÓW
KŁADZIEMY NACISK NA ROZWÓJ
Dołącz do naszego grona
EKSPERTÓW #wiemyjak
APLIKUJ
Prosimy o dopisanie następującej klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w CV na potrzeby obecnych oraz przyszłych procesów rekrutacji firmy EACTIVE wiemy jak sp. z o.o. sp. k.